Für Einzelpersonen und Teams

Trainings

Zwei öffentliche Trainings und eine Inhouse-Variante – basierend auf dem Buch "Teamleitung konkret".

Offen für alle

Öffentliche Trainings

Teamleitung konkret

1 Tag, aufteilbar in 2 halbe Tage (Vormittag oder Nachmittag)

Echte Teams sind viel leistungsfähiger als Arbeitsgruppen. Erfahre, wie es geht.

Teil 1 (Tag 1)

  • Warum brauchen wir jetzt gute Teams?
  • Wie unterscheiden sich Arbeitsgruppen von echten Teams?
  • Was macht eine Teamleitung genau?
  • Überblick über 20 gute Gewohnheiten
  • Arbeitsmittel: Skillmatrix
  • Gewohnheiten zu Kompetenzaufbau und Einarbeitung/Onboarding

Teil 2 (Tag 2)

  • Wie sieht das Mandat für die Teamleitung aus?
  • Lieferfähigkeit
  • Gewohnheiten zum Verbessern der Leistung
  • Arbeitsmittel: Teamboard
  • Gewohnheiten zum Planen, Nachsteuern und Auswerten
  • Wie baut man ein neues Team auf?

Teamaufbau konkret 1

2 Tage

Echte Teams sind viel leistungsfähiger als Arbeitsgruppen. Erfahre, wie man den Teamaufbau vorbereitet.

Voraussetzung: Empfohlen: vorheriger Besuch von 'Teamleitung konkret'

  • Übersicht über 20 Gewohnheiten und 5 Arbeitsmittel als Strukturen für Teamarbeit
  • Definition des künftigen Lieferprozesses, Analyse des Wertstroms
  • Definition Teamauftrag (Teammandat), Finanzierung des Teams
  • Mögliche Teamkonfigurationen: feste Teams vs. dynamisches Reteaming
  • Aufbau einer Skillmatrix
  • Techniken zum Skilltransfer (Job Methods/Toyota Talent)
  • Strategien zum Skillaufbau, Einarbeitung, Übergabe – konkreter Plan für die nächsten Wochen/Monate
  • Typische Hindernisse beim Teamaufbau und nächste Schritte

Teamleitung konkret im Überblick (self-paced)

3-4 Stunden Online-Training

Echte Teams sind viel leistungsfähiger als Arbeitsgruppen. Erfahre, wie es geht.

  • Team vs. Arbeitsgruppe
  • Grundlagen für Teamperformance
  • Übersicht über 20 Gewohnheiten und 5 Arbeitsmittel als Strukturen für Teamarbeit
  • Definition Teamauftrag (Teammandat), Finanzierung des Teams
  • Typische Hindernisse beim Teamaufbau und nächste Schritte
Für euer Team

Inhouse-Trainings

Teamleitung konkret – Inhouse

2 Tage, bei euch vor Ort oder online

Dieselben Inhalte wie im öffentlichen Training, zugeschnitten auf euer Team.

Teil 1 (Tag 1)

  • Warum brauchen wir jetzt gute Teams?
  • Wie unterscheiden sich Arbeitsgruppen von echten Teams?
  • Was macht eine Teamleitung genau?
  • Überblick über 20 gute Gewohnheiten
  • Arbeitsmittel: Skillmatrix
  • Gewohnheiten zu Kompetenzaufbau und Einarbeitung/Onboarding

Teil 2 (Tag 2)

  • Wie sieht das Mandat für die Teamleitung aus?
  • Lieferfähigkeit
  • Gewohnheiten zum Verbessern der Leistung
  • Arbeitsmittel: Teamboard
  • Gewohnheiten zum Planen, Nachsteuern und Auswerten
  • Wie baut man ein neues Team auf?